Пытанне-адказ

Сацыяльная падтрымка

 ПЫТАННЕ: Работніца хоча выйсці на работу на 0,5 стаўкі і перааформіць дапамогу па доглядзе за дзіцём ва ўзросце да 3 гадоў на беспрацоўнага мужа (не працуе з сакавіка цяперашняга года). Якія дакументы для гэтага трэба прадставіць: звычайны пакет дакументаў для прызначэння дапамогі і працоўную кніжку мужа? Патрэбныя ці якія-небудзь дадатковыя даведкі?

АДКАЗ: Бацька ў поўнай сям'і, які фактычна ажыццяўляе догляд за дзіцём ва ўзросце да 3 гадоў, мае права на дапамогу па доглядзе за дзіцём ва ўзросце да 3 гадоў у выпадках, калі:

- ён не працуе (не служыць), не навучаецца ў дзённай форме атрымання адукацыі, не праходзіць падрыхтоўку ў клінічнай ардынатуры, рэзідэнтуры ў вочнай форме, не выконвае работу па грамадзянска-прававым дагаворы, прадметам якога з'яўляюцца выкананне работ, аказанне паслуг і стварэнне аб'ектаў інтэлектуальнай уласнасці, не з'яўляецца індывідуальным прадпрымальнікам, натарыусам, адвакатам, асобай, якая ажыццяўляе рамесную дзейнасць, дзейнасць у сферы аграэкатурызму;

- маці (мачаха) дзіцяці працуе (служыць) або ажыццяўляе іншыя віды дзейнасці на ўмовах, прызначаных у подп. 3.1 - 3.7 арт. 13 Закона N 7-З, або навучаецца (пры атрыманні прафесіянальна-тэхнічнай, сярэдняй спецыяльнай, вышэйшай або навукова-арыентаванай адукацыі ў дзённай форме атрымання адукацыі), праходзіць падрыхтоўку ў клінічнай ардынатуры, рэзідэнтуры ў вочнай форме (п. 3 арт. 12 Закона N 7-З).

Гэта значыць перааформіць дапамогу па доглядзе за дзіцём ва ўзросце да 3 гадоў на мужа можна ў тым выпадку, калі маці працуе болей чым на 0,5 стаўкі. Калі яна будзе працаваць на 0,5 стаўкі, то выплата дапамогі пратрымаецца ў поўным памеры.

Калі маці будзе працаваць болей чым на 0,5 стаўкі і напіша заява, у якой пакажа, што догляд ажыццяўляе непрацуючы бацька, то для прызначэння яму дапамогі па доглядзе за дзіцём ва ўзросце да 3 гадоў трэба прадставіць пашпарт бацькі (іншы дакумент, які сведчыць асобу), яго працоўную кніжку (пры наяўнасці) і атрымаць ад яго размалёўку, што ён не ажыццяўляе віды дзейнасці, прызначаныя ў п. 3 арт. 12 Закона N 7-З. Камісія па прызначэнні дапамог мець права праверыць адсутнасць у мужа занятасці па звестках ФСАН (аб адсутнасці выплаты страхавых узносаў), на партале ЕГР (аб адсутнасці рэгістрацыі ў якасці ІП), а таксама аб знаходжанні мужа ў Рэспубліцы Беларусь (звесткі яго пашпарта аб адсутнасці выезда за граніцы краіны, акт абследавання).

Для прызначэння дапамогі ў дачыненні бацькі афармляецца пратакол камісіі. Дапамога назначаецца і выплачваецца маці па месцы яе работы (подп. 4.2 арт. 21 Закона N 7-З). Ідзе таксама падлічыць, што ў такіх сітуацыях у бацькі днём узнікнення права на дапамогу з'яўляецца дзень звароту за дапамогай (абз. 6 подп. 3.4 арт. 22 Закона N 7-З).

ПЫТАННЕ:  Знаходжуся ў водпуску па доглядзе за дзіцём ва ўзросце да трох гадоў. Калі я зарэгіструюся ў якасці самазанятай, захаваецца ці за мной права на атрыманне дапамогі ў поўным памеры?

АДКАЗ. Так, захаваецца.

Дапамога па доглядзе за дзіцём ва ўзросце да 3 гадоў назначаецца і выплачваецца ў памеры 50 працэнтаў ад устаноўленага памеру, калі асобу, якая мае права на такую дапамогу працуе на ўмовах поўнага рабочага часу, няпоўнага рабочага часу (болей паловы месячнай нормы рабочага часу) у аднаго або некалькіх наймальнікаў, зарэгістраваны ў якасці індывідуальнага прадпрымальніка, натарыуса, адваката, ажыццяўляе рамесную дзейнасць, дзейнасць у сферы аграэкатурызму (за выключэннем выпадкаў прыпынення адпаведнай дзейнасці або знаходжаннем у працэсе спынення дзейнасці) і ў другіх выпадках, устаноўленых пунктам 3 артыкула 13 Закона 7-З "Аб дзяржаўных дапамогах сем'ям, якія выхоўваюць дзяцей" (далей - Закон).

Пералік відаў занятасці, які ўплывае на памер дапамогі па доглядзе за дзіцём ва ўзросце да 3 гадоў, з'яўляецца які вычэрпвае. У выпадку выканання работ у якасці самазанятай фізічнай асобы і адсутнасці занятасці, прызначанай у пункце 3 артыкула 13 Закона, дапамога па доглядзе за дзіцём ва ўзросце да 3 гадоў выплачваецца ў памеры 100 працэнтаў ад устаноўленага заканадаўствам.

Закона 7-З "О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей" (далее - Закон).

Перечень видов занятости, который влияет на размер пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет, является исчерпывающим. В случае выполнения работ в качестве самозанятого физического лица и отсутствия занятости, указанной в пункте 3 статьи 13 Закона, пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет выплачивается в размере 100 процентов от установленного законодательством.

Пытанне: Знаходжуся ў водпуску па доглядзе за дзіцём да 3 гадоў і атрымліваю дзіцячую дапамогу на рабоце. Разглядаю магчымасць падпрацоўкі. Падкажыце, калі ласка, у якіх выпадках дапамога па доглядзе плаціцца ў памеры 50%?

Адказ: Дапамога па доглядзе за дзіцём ва ўзросце да 3 гадоў назначаецца і выплачваецца ў памеры 50% ад устаноўленага памеру, калі атрымальнік такой дапамогі працуе на ўмовах болей паловы месячнай нормы рабочага часу ў аднаго або некалькіх наймальнікаў, выконвае работу па грамадзянска-прававым дагаворы, з'яўляецца індывідуальным прадпрымальнікам, натарыусам, адвакатам, ажыццяўляе рамесную дзейнасць або дзейнасць у сферы аграэкатурызму (за выключэннем выпадкаў прыпынення гэтае дзейнасці або знаходжаннем у працэсе спынення дзейнасці), выконвае работу на доме болей чым у аднаго наймальніка, і інш.

Важна ведаць, што паведамляць па месцы атрымання дапамогі звесткі аб наступленні абставін, якія вабяць змяненне памеру дапамог або спыненне яго выплаты, не пазней пяці каляндарных дзён пасля дня іх наступлення, з'яўляецца абавязкам атрымальніка дапамогі.

Пытанне: магчыма за кошт сродкаў сямейнага капіталу аплаціць вучобу аднаго з дзяцей за мяжой? У прыватнасці, цікавіць навучанне ў расійскіх ВНУ.

Адказ: Нельга. Сямейным капіталам можна скарыстацца датэрмінова для атрымання адукацыі, але толькі ў дзяржаўных установах Беларусі.

Пытанне: Хто з членаў сям'і мае права скарыстацца сямейным капіталам?

Адказ: За датэрміновым выкарыстаннем звяртаецца той, каму прызначаны гэты від падтрымкі. А распараджацца сродкамі можна ў дачыненні да любога члена сям'і, улічанага ў яе складзе на дату падачы заявы.

Пытанне: Сямейны капітал выкарыстоўваецца для атрымання медыцынскай дапамогі ў дзяржаўных арганізацыях аховы здароўя?

Адказ: неабходнасць у аказанні платных медыцынскіх паслуг пацвярджае медычна-кансультацыйная камісія дзяржаўнай арганізацыі аховы здароўя. А атрымаць медыцынскую дапамогу можна і ў прыватных беларускіх медыцынскіх цэнтрах, клініках.

Пытанне: у сям'і нарадзіліся двайняткі, сямейны капітал далі толькі аднаму дзіцяці. Чаму другому не прызначылі?

Адказ: Сямейны капітал-гэта аднаразовае прадастаўленне безнаяўных грашовых сродкаў пры нараджэнні (усынаўленні) трэцяга або наступных дзяцей. Ён прызначаецца ўсёй сям'і, а не аднаму дзіцяці.

Пытанне: Сямейны капітал сталі падаваць у Беларусі пяць гадоў таму. Раней ён выплачваўся ў памеры 10 тысяч даляраў. З 1 студзеня 2020 г. сума складае 22 500 рублям. Як часта яна будзе пераглядацца?

Адказ: у 2015-2019 гадах сямейны капітал падаваўся ў далярах. Па новай пяцігадовай праграме ён налічваецца ў беларускіх рублях. Прычым сума будзе штогод індэксавацца, пачынаючы са студзеня 2021г. даведацца яе можна на сайце Міністэрства працы і сацыяльнай абароны. Немалаважна, што грошы налічваюцца ў памеры, які дзейнічае на дату нараджэння ці ўсынаўлення дзіцяці.

Пытанне: Якія змены прадугледжаны Указам Прэзідэнта Рэспублікі Беларусь ад 18 мая 2020 г. № 171 "аб сацыяльнай абароне падтрымцы асобных катэгорый грамадзян" для бацькоў дзяцей-інвалідаў?

Адказ: Павелічэнне памеру сацыяльнай пенсіі бацькам дзяцей-інвалідаў з трэцяй і (або) чацвёртай ступенню страты здароўя, прызнаных пасля інвалідамі з дзяцінства I групы.

Для бацькоў дзяцей-інвалідаў з трэцяй і (або) чацвёртай ступенню страты здароўя, прызнаных у наступстве інвалідамі з дзяцінства I групы, якія ажыццяўляюць догляд за інвалідамі не менш за 20 гадоў, памер сацыяльнай пенсіі павялічваецца да 130 адсоткаў найбольшай велічыні бюджэту пражытачнага мінімуму пенсіянера за два апошнія квартала (БПМ пенсіянера).

Пытанне: Якія змены прадугледжаны Указам Прэзідэнта Рэспублікі Беларусь ад 18 мая 2020 г. № 171 "аб сацыяльнай абароне падтрымцы асобных катэгорый грамадзян" для шматдзетных маці?

Адказ: Павелічэнне гранічнага перыяду па догляду за дзецьмі, залічваецца ў агульны стаж для мэтаў пенсійнага забеспячэння,

з 9 да 12 гадоў у агульнай складанасці.

Для маці, якія нарадзілі чацвёра і больш дзяцей, перыяды, калі яны не працавалі ў сувязі з сыходам за малалетнімі дзецьмі, будуць залічвацца ў агульны стаж працы для прызначэння пенсіі ў межах 12 гадоў. У цяперашні час ўлічваюцца ў межах 9 гадоў.

Норма ўказа будзе прымяняцца не толькі пры першасных прызначэннях пенсій жанчынам, якія нарадзілі чацвярых і больш дзяцей, але і да пенсій, прызначаных да 1 студзеня 2021 года.

Пенсіі будуць пераразлічвацца з улікам гэтай нормы з першага чысла месяца, наступнага за тым, у якім жанчына звернецца за пераразлікам пенсіі ва ўстаноўленым заканадаўствам парадку (з заявай і дакументамі, якія пацвярджаюць нараджэнне чацвярых і больш дзяцей і выхаванне іх да 3-гадовага ўзросту (калі такіх дакументаў няма ў матэрыялах пенсійнага справы) у органы працы, занятасці і сацыяльнай абароны.

Жанчынам, якія нарадзілі чацвярых дзяцей і выхавалі іх да 8-гадовага ўзросту, працоўная пенсія па ўзросту па дасягненні агульнаўстаноўленага пенсійнага ўзросту будзе прызначацца пры наяўнасці агульнага стажу не менш 20 гадоў і страхавога стажу не менш 10 гадоў.

Пытанне: калі надыходзіць права на прызначэнне дапамог на дзяцей, старэйшых за 3 гады з асобных катэгорый сем'яў?

Адказ: для прызначэння дапамогі на дзяцей, старэйшых за 3 гады з асобных катэгорый сем'яў патрабуецца занятасць бацькі (айчыма) у поўнай сям'і на дзень звароту і не менш за 6 месяцаў у мінулым годзе (пункт 2 артыкула 16 Закона Рэспублікі Беларусь ад 29 снежня 2012 г. № 33-З «Аб дзяржаўных дапамогах сем'ям, якія выхоўваюць дзяцей»).

Пры гэтым дапамогі прызначаюцца штогод з дня ўзнікнення права на іх, а не на перыяд занятасці бацькі-калі з дня ўзнікнення права да дня звароту не прайшло 6 месяцаў і ў бацькі ёсць занятасць у мінулым годзе на працягу 6 месяцаў.

Пытанне: ці маюць права на атрыманне дапамогі па догляду за інвалідам I групы або асобай, якая дасягнула 80-гадовага ўзросту, інваліды III групы, а таксама іншыя катэгорыі пенсіянераў у выпадку іх адмовы ад атрымання пенсіі?

Адказ: Круг асоб, якія маюць права на дапамогу па догляду за інвалідам I групы альбо асобай, якая дасягнула 80-гадовага ўзросту, усталяваны Палажэннем аб парадку прызначэння і выплаты дапамогі па догляду за інвалідам I групы альбо асобай, якая дасягнула 80-гадовага ўзросту, зацверджаным пастановай Савета Міністраў Рэспублікі Беларусь ад 06.09.2006 г. №1149.

Азначанае палажэнне не ўтрымлівае абмежаванняў па прызначэнні і выплаце дапамогі па доглядзе асобам, якія дасягнулі 16 гадоў, але не старэйшыя за 65 гадоў-мужчыны, 60 гадоў-жанчыны, якія не атрымліваюць пенсію і іншыя названыя ў становішчы выплаты.

З улікам выкладзенага, пры выкананні ўмоў, прадугледжаных становішчам, інвалідыіі групы, а таксама іншыя катэгорыі пенсіянераў у выпадку адмовы ад атрымання пенсіі маюць права на прызначэнне дапамогі па доглядзе.

Пытанне: я інвалід 2-й групы з дзяцінства. Пакутую на цукровы дыябет. Ці змагу я выдаткаваць частку сямейнага капіталу на набыццё інсуліновой помпы для кампенсацыі свайго захворвання?

Адказ: Указам №345 Прэзідэнта Рэспублікі Беларусь» аб сямейным капітале " вызначана, што датэрмінова сямейны капітал можна выкарыстоўваць на атрыманне членам сям'і наступных платных медыцынскіх паслуг: прымяненне іншых медыцынскіх вырабаў замест уключаных у рэспубліканскі фармуляр медыцынскіх вырабаў пры выкананні складаных і высокатэхналагічных умяшанняў у кардыяхірургіі, нейрахірургіі, анкалогіі і (або) іншых лекавых сродкаў замест уключаных у рэспубліканскі фармуляр лекавых сродкаў; Стаматалагічныя паслугі (пратэзаванне зубоў, дентальная імплантацыя з наступным пратэзаваннем, ортодонтіческіх карэкцыя прыкусу). Эндакрыналогія ў дадзены пералік не ўключана, таму набыць інсулінавыя помпы на сродкі сямейнага капіталу датэрмінова нельга.

Каментар да ўказа Прэзідэнта Рэспублікі Беларусь ад 18 верасня 2019 г. № 345 " Аб сямейным капітале»

У адпаведнасці з Указам Прэзідэнта Рэспублікі Беларусь ад 18 верасня 2019 г. № 345 (далей – Указ) з 1 студзеня 2020 г. сем'ям пры нараджэнні (усынаўленні, удачарэнні) у 2020-2024 гадах трэцяга або наступных дзяцей будзе прадастаўляцца Аднаразовая дзяржаўная падтрымка ў форме безнаяўных грашовых сродкаў (сямейны капітал) у памеры 22 500 рублёў.

Пачынаючы з 1 студзеня 2021 г. у мэтах захавання пакупніцкай здольнасці памер сямейнага капіталу падлягае штогадовай індэксацыі нарастаючым вынікам на велічыню індэкса спажывецкіх цэн за папярэдні год, які разлічваецца Нацыянальным статыстычным камітэтам. Новы памер сямейнага капіталу дзейнічае на працягу каляндарнага года (з 1 студзеня па 31 снежня) і размяшчаецца Міністэрствам працы і сацыяльнай абароны на афіцыйным сайце не пазней за 31 студзеня бягучага года.

Права на атрыманне сямейнага капіталу можа быць рэалізавана сям'ёй адзін раз. Сем'і, якім сямейны капітал прадстаўлены ў адпаведнасці з Указам Прэзідэнта Рэспублікі Беларусь ад 9 снежня 2014 года № 572 «Аб дадатковых мерах дзяржаўнай падтрымкі сем'яў, якія выхоўваюць дзяцей», права на прадастаўленне сямейнага капіталу ў адпаведнасці з дадзеным Указам не маюць.

Таксама зацверджана Палажэнне аб прадастаўленні сямейнага капіталу (далей – Палажэнне).

Згодна з Палажэннем права на прызначэнне сямейнага капіталу маюць грамадзяне Рэспублікі Беларусь, якія пастаянна пражываюць у Рэспубліцы Беларусь: маці (мачыха) у поўнай сям'і, бацька ў няпоўнай сям'і, усынавіцель (удачарыцель) пры нараджэнні (усынаўленні, удачарэнні) з 1 студзеня 2020 г. па 31 снежня 2024 г. трэцяга або наступных дзяцей, калі з улікам народжанага (усыноўленага, удачаронага) дзіцяці (дзяцей) у сям'і выхоўваюцца не менш траіх дзяцей ва ўзросце да 18 гадоў. Пры гэтым дата нараджэння ўсыноўленага (удачаронага) дзіцяці (дзяцей) павінна быць не раней 1 студзеня 2015 г.

Рашэнне аб прызначэнні сямейнага капіталу прымаецца мясцовым выканаўчым і распарадчым органам.

Пры гэтым права на зварот за прызначэннем сямейнага капіталу можа быць рэалізавана ў адпаведнасці з рэгістрацыяй па месцы жыхарства (месцы знаходжання) на працягу 6 месяцаў з дня нараджэння (усынаўлення, удачарэння) трэцяга або наступных дзяцей, а права на распараджэнне сродкамі сямейнага капіталу – па заканчэнні 18 гадоў з даты нараджэння дзіцяці, у сувязі з нараджэннем (усынаўленнем, удачарэннем) якога сям'я набыла права на прызначэнне сямейнага капіталу.

Пасля заканчэння 18 гадоў сродкі сямейнага капіталу могуць быць выкарыстаны па адным або некалькіх напрамках:

паляпшэнне жыллёвых умоў;

атрыманне адукацыі;

атрыманне медыцынскай дапамогі;

атрыманне паслуг у сферы сацыяльнага абслугоўвання;

фарміраванне назапашвальнай (дадатковай) пенсіі маці (мачахі) у поўнай сям'і, аднаго з бацькоў у няпоўнай сям'і, усынавіцеля (удачарыцеля).

Акрамя таго, Указам унесены змены ва Ўказ Прэзідэнта Рэспублікі Беларусь ад 9 снежня 2014 года № 572 «Аб дадатковых мерах дзяржаўнай падтрымкі сем'яў, якія выхоўваюць дзяцей».

Пенсійнае забеспячэнне

ПЫТАННЕ:   Як можна пацвердзіць заробак за перыяд работы да 1 студзеня 2003 года, неабходны для прызначэння пенсіі, калі работадаўцам дакументы, якія пацвярджаюць яго, страчаны?

АДКАЗ:  Вызначэнне заробку для падліку пенсіі за перыяды работы да 1 студзеня 2003 года праводзіцца па даведках аб заробку, якія выдаюцца работадаўцам на падставе асабовых рахункаў і іншых дакументаў аб налічанай і выплачанай работніку зарплаце.

Пры спыненні дзейнасці работадаўца даведка аб памеры заробку выдаецца яго правапераемнікам, архівам, органам, які ажыццяўляе дзяржаўную рэгістрацыю юрыдычных асоб і індывідуальных прадпрымальнікаў, або арганізацыяй, у якой захоўваюцца бухгалтарскія дакументы.

Пры адсутнасці магчымасці атрымання дакументаў, якія пацвярджаюць памер налічанай і выплачанай зарплаты, грамадзянін мець права звярнуцца ў суд з заявай аб устанаўленні факта атрымання ёй штомесячнай заработнай платы ў канкрэтным перыядзе ў пэўным памеры. Пры гэтым факт і прычыны не захаванасці дакументаў аб заробку павінны быць пацверджаны арганізацыяй, у якой цякла работа, (правапераемнікам) і архіўнай установай.

Суд прымае ва ўвагу любыя доказы, прадугледжаныя главой 22 Грамадзянскага працэсуальнага кодэкса. У прыватнасці, гэта могуць быць выпіска са штатнага раскладу аб акладзе па адпаведнай пасадзе, даныя камсамольскага і партыйнага білетаў з адзнакамі аб выплаце ўзносаў, разліковыя кніжкі (лісткі).

Рашэнне суда аб устанаўленні факта атрымання грамадзянінам заробку ў пэўным памеры ў канкрэтным перыядзе прымаецца для падліку пенсіі.

Пытанне: Улічваюцца ці пры прызначэнні пенсіі па ўзросце пры няпоўным страхавым стажы перыяды работы за граніцамі Рэспублікі Беларусь з выплатай страхавых узносаў.

Адказ: Для прызначэння пенсіі па прызначанай падставе ўлічваюцца набытыя на тэрыторыі краін-удзельніц пагаднення СНД з выплатай страхавых узносаў у пенсійны фонды адпаведных дзяржаў у перыяд з 1 студзеня 1992 па 30 чэрвеня 1998 года.

Варта адзначыць, што прызначаны від пенсіі можа прызначаны толькі пры наяўнасці неабходных для падліку 10 гадоў страхавога стажу, у тым ліку пры прызначэнні пенсіі з улікам норм міжнародных пагадненняў.

Пытанне: Якія дакументы трэба даць для прызначэння пенсіі па выпадку страты карміцеля былой жонцы, якая спыніла прадпрымальніцкую дзейнасць у сувязі з доглядам за дзіцём ва ўзросце да 3-х гадоў?

Адказ: Для прызначэння пенсіі былой жонцы карміцеля трэба дакументальнае пацвярджэнне рэгістрацыі шлюбу з нябожчыкам і не ўступлення ў новы шлюб (дадзены факт пацвярджаецца пашпартам, мэтазгодна таксама браць размалёўку аб неуступленні ў новы шлюб).

Факт прыпынення (спыненні) дзейнасці пацвярджаецца звесткамі падатковай інспекцыі аб прыняцці заявы на прыпыненне дзейнасці ў сувязі з доглядам за дзіцём ва ўзросце да трох гадоў або спыненні дзейнасці.

Пытанне: Прадугледжана ці пенсійным заканадаўствам магчымасць павелічэння пенсіі ў сувязі з яе неатрыманнем?

Адказ: Так. Такая магчымасць прадугледжана заканадаўствам для асоб, якія маюць стаж работы не менш 20/25 гадоў (адпаведна ў жанчын і мужчын), калі яны прадоўжылі працаваць пасля дасягнення агульнаўстаноўленага пенсійнага ўзросту без атрымання назначанай пенсіі.

За першы поўны год работы без атрымання назначанай пенсіі яна будзе павялічана на 6 працэнтаў заробку, прынятага для яе падліку, за другой - на 8 працэнтаў, за трэці - на 10 працэнтаў, за чацвёрты - на 12 працэнтаў, за пяты і кожны наступны год- на 14 працэнтаў. Калі работа без атрымання назначанай пенсіі працягвалася менш поўнага года, то для павелічэння ўлічваюцца кожныя поўныя два месяца работы (памер павелічэння складае 1 працэнт заробку за кожныя два месяца). Пры гэтым пенсія максімальным памерам (75 працэнтаў заробку) не абмяжоўваецца.

У выніку за 5 гадоў работы без атрымання пенсіі яе памер павялічыцца ў 1,7 - 2 разу.

Адмова ад атрымання назначанай пенсіі афармляецца адпаведнай заявай.

Такім чынам, выбар - атрымліваць пенсію ў перыяд работы або не атрымліваць з тым, каб яе павялічыць - за пенсіянерам.

Пытанне. Мне 56 гадоў, з'яўляюся ганаровым донарам. З мінулага года атрымліваю пенсію па ўзросце за працу з асаблівымі ўмовамі працы. Пры гэтым за донарства да пенсіі нічога не плацяць. Ці правільна гэта?

Адказ. Правільна. Павышэнне пенсіі донарам, узнагароджаным нагрудным знакам адрознення Міністэрства аховы здароўя Рэспублікі Беларусь «Ганаравы донар Рэспублікі Беларусь», знакам пашаны «Ганаровы донар Рэспублікі Беларусь», «Ганаровы донар СССР" « "Ганаровы донар таварыства Чырвонага Крыжа БССР", усталёўваецца толькі па дасягненні імі агульнаўстаноўленага пенсійнага ўзросту. Памер павышэння складае 40 працэнтаў мінімальнага памеру пенсіі па ўзросту.

ПЫТАННЕ. У наступным годзе мне спаўняецца 61 год, і я магу аформіць пенсію па ўзросту. Працоўная кніжка страчана. Як мне пацвердзіць свой стаж?

АДКАЗ. Пры адсутнасці працоўнай кніжкі ў пацверджанне перыядаў працы да 1 студзеня 2003 года прымаюцца даведкі, выдадзеныя працадаўцамі (іх правапераемнікамі) або архіўнымі ўстановамі на падставе загадаў, асабовых рахункаў, ведамасцяў на выдачу заработнай платы і іншых дакументальных дадзеных, якія змяшчаюць звесткі аб перыядах працы. Пры гэтым перыяды працы з 1 ліпеня 1998 года да 1 студзеня 2003 года дадаткова павінны быць пацверджаны даведкай аб заработнай плаце з указаннем інфармацыі аб выплаце абавязковых страхавых узносаў.

Пры адсутнасці дакументаў аб працы і немагчымасці іх атрымання ў сувязі са спыненнем дзейнасці працадаўцы або па іншых прычынах і адсутнасці архіўных даных перыяды работы да 1 ліпеня 1998 года могуць ўсталёўвацца камісіяй па прызначэнні пенсій на падставе паказанняў не менш двух сведак. Пры гэтым сведкі павінны не толькі ведаць заяўніка па сумеснай працы, але і размяшчаць дакументамі аб сваёй працы за ўвесь час, у дачыненні да якога яны сведчаць. Устаноўленым лічыцца перыяд, пацверджаны абодвума сведкамі.

Перыяды працы пасля 1 студзеня 2003 года пацвярджаюцца звесткамі індывідуальнага (персаніфікаванага) уліку. Запыт гэтых звестак ажыццяўляецца органамі па працы, занятасці і сацыяльнай абароне без удзелу заяўніка (пры яго звароце за назначэннем пенсіі).

Пытанне: каму пакладзена пенсія за асаблівыя заслугі?

Адказ: згодна з Палажэннем аб пенсіях за асаблівыя заслугі перад Рэспублікай Беларусь права на пенсію за асаблівыя заслугі маюць грамадзяне, якія пражываюць на тэрыторыі Рэспублікі Беларусь, якія атрымліваюць пенсію за выслугу гадоў, па ўзросце, па інваліднасці, у адпаведнасці з Законам Рэспублікі Беларусь ад 17 красавіка 1992 года "аб пенсійным забеспячэнні" - па дасягненні ўзросту мужчынамі 60 гадоў, жанчынамі 55 гадоў. З 01 студзеня 2017г. згодна з Указам Прэзідэнта Рэспублікі Беларусь №137 "Аб удасканаленні пенсійнага забеспячэння" прадугледжваецца павелічэнне агульнаўстаноўленага пенсійнага ўзросту штогод на 6 месяцаў да дасягнення ўзросту мужчынамі 63 гадоў, жанчынамі-58 гадоў. Для грамадзян, якія атрымліваюць пенсію па інваліднасці, - незалежна ад узросту.

Пенсія за асаблівыя заслугі ўстанаўліваецца:

-Героям Беларусі, Героям Савецкага Саюза, Героям Сацыялістычнай Працы;

-грамадзянам, узнагароджаным ордэнамі Айчыны трох ступеняў, ордэнамі" За службу Радзіме "трох ступеняў, ордэнамі Славы трох ступеняў, ордэнамі Працоўнай Славы трох ступеняў, ордэнамі" За службу Радзіме ва Узброеных Сілах СССР " трох ступеняў;

-грамадзянам, узнагароджаным трыма і больш ордэнамі Рэспублікі Беларусь і (або) СССР;

-жанчынам, якія нарадзілі і воспитавшим дзевяць і больш дзяцей і ўзнагароджаны адной з наступных дзяржаўных узнагарод СССР ці Рэспублікі Беларусь: ордэнам Маці, медалём "Медаль мацярынства", ордэнам "Мацярынская слава", ордэнам "Маці-гераіня";

-грамадзянам, удастоеным ганаровых званняў Рэспублікі Беларусь, БССР ці СССР (народны, заслужаны);

-лаўрэатам Дзяржаўных прэмій Рэспублікі Беларусь, БССР, Ленінскай і Дзяржаўнай прэмій СССР;

-грамадзянам, якія займалі вышэйшыя дзяржаўныя пасады Рэспублікі Беларусь, членам Урада Рэспублікі Беларусь, старшыням аблвыканкамаў і Мінскага гарвыканкама пасля спынення імі работы на названых пасадах;

-пераможцам і прызёрам Алімпійскіх, Паралімпійскіх, дэфлімпійскіх гульняў, чэмпіёнам свету і Еўропы;

-камандзірам, камісарам, начальнікам штабоў партызанскіх брыгад і атрадаў.

Пенсія за асаблівыя заслугі не ўстанаўліваецца грамадзянам, якія маюць судзімасць.

Пытанне: які парадак прызначэння пенсіі за асаблівыя заслугі?

Адказ: Такая пенсія усталёўваецца Камісіяй па ўстанаўленні пенсій за асаблівыя заслугі пры Савеце Міністраў Рэспублікі Беларусь (далей — камісія) на падставе хадайніцтва і пераліку неабходных дакументаў.

Хадайніцтвы прадастаўляюць рэспубліканскія органы дзяржаўнага кіравання і іншыя дзяржаўныя арганізацыі, падпарадкаваныя ўраду, аблвыканкамы (Мінскі гарвыканкам), кіруючыя органы рэспубліканскіх грамадскіх і рэспубліканскіх дзяржаўна-грамадскіх аб'яднанняў (саюзаў). Пры гэтым улічваецца меркаванне працоўнага калектыву, у якім працаваў грамадзянін. Хадайніцтва аб устанаўленні пенсіі за асаблівыя заслугі разглядаецца ў месячны тэрмін. Рашэнне Камісіі паведамляецца хадайніку органу не пазней за 5 дзен пасля яго прыняцця. Яно можа быць перагледжана пры з'яўленні новых (дадатковых) звестак аб асаблівых заслугах грамадзяніна, а таксама пры ўзнагароджанні грамадзяніна ордэнам або медалём Рэспублікі Беларусь (за выключэннем юбілейнай).

Пытанне: які памер пенсіі за асаблівыя заслугі?

Адказ: пенсія за асаблівыя заслугі перад Рэспублікай Беларусь усталёўваецца ў памеры пенсіі па ўзросце, па інваліднасці або за выслугу гадоў і павышэння за асаблівыя заслугі. Памер павышэння за асаблівыя заслугі вызначаецца камісіяй у кожным канкрэтным выпадку з улікам заслуг грамадзяніна і не можа перавышаць 250 працэнтаў мінімальнага памеру пенсіі па ўзросту. Памер пенсіі за асаблівыя заслугі можа быць перагледжаны ў частцы павелічэння памеру пры з'яўленні новых (дадатковых) звестак, а таксама пры ўзнагароджанні ордэнам або медалём Рэспублікі Беларусь (за выключэннем юбілейнай).